年間休日数が１００日未満はブラック企業なのか？

元記事：年間休日数が１００日未満はブラック企業なのか？
仕事をしていると休みが待ち遠しくなります。

休みの前日になると少しメンタルが上昇し、気持ち的に前向きになれるのです。

お盆期間中の１３連勤を考えると「休みが欲しい」という気持ちは今でもあります。

ですがお盆休みに休暇を申請することに失敗した私は、１３連勤に突入することを決意したのであります。

「率直に言えば休みたい！」

という気持ちが日に日に高まっている私であります。

土日休み・平日休み関係無く大半の会社は最低週２日の休日を設けています。

中には求人に【土日休み、会社カレンダーによる】と表記している企業もあります。

【土日休み、会社カレンダーによる】というのがミソ。

正直に記載する企業もありますが、

中には【土日は月２日程度出勤有り】と記載すると応募者が集まらない可能性もあるので、

「会社カレンダーによる」と表記する企業は存在するのです。

年間何日休みが必要なのか？

現在は多様な働き方を認める雰囲気が出来つつある世の中。

ブラック企業と呼ばれる要因の１つに休みの少ない企業があります。

無料求人情報誌をみていると未だに休日が、

週１日・月６日・４勤１休など休みが少ない企業も見受けられます。

私が３日でバックレた製茶工場は営業の仕事を募集しておりました。

給料は月収２５万円～３５万円稼げるのとのことですが、求人情報誌に記載されていた休日はなんと週１日。

お盆休み・GW・年末年始の休みを７日ずつ合計２１日あったと仮定し、さらに有休を２ヶ月に１回年間６日取得したと仮定致します。

１年間は５２週です。

そうしますと、５２日＋２１日(お盆・GW・年末年始)＋６日(有給)で年間休日数が合計７９日しかないことになります。

４勤１休は１ヶ月に換算しますと、月６日。

お盆・年末年始・GW(各７日ずつと仮定)を加えますと年間休日数は９３日。

私は年間休日数が１００日以下の企業はブラック企業と考えていいと思う。

では最低限何日休みが欲しいのかと言いますと週休２日×５２週＝１０４日。

お盆・GW・年末年始各７日×３＝２１日。

合計１２５日は最低休日が欲しいです。

理想は週３日休日が欲しいです。

そうしますと年間休日数は１５６日になります。

究極の理想は週休４日。

年間休日数は何と２０８日。

借金を返済すれば十分に可能です。

休みは多い方が良いです。

仕事したくありません！。

働きたくありません！

出来るなら一生ニートになりたいです！

私の夢はニートです！